Recruteurs indépendants & petits cabinets

Victaur trouve vos prochains mandats.

Chaque matin, une entreprise qui recrute sans recruteur interne, pile dans votre cible - rien qu'à vous. Décideur, email vérifié, mail déjà écrit. Vous validez, vous envoyez.

VICTAUR · DÉTECTION EN DIRECT
Victaur scanne en ce moment · 11 sources publiques
FRANCE TRAVAILAPECINDEEDWELCOME TO THE JUNGLEHELLOWORKLINKEDINBODACCINSEE · SIRENEPAPPERSMADDYNESSLES ÉCHOSFRANCE TRAVAILAPECINDEEDWELCOME TO THE JUNGLEHELLOWORKLINKEDINBODACCINSEE · SIRENEPAPPERSMADDYNESSLES ÉCHOS
Prospection

Le travail qu'il fait à votre place

« Je n'ai pas le temps de prospecter. » Victaur prend les quatre tâches derrière cette phrase.

01

Il repère les entreprises qui recrutent

Quand une entreprise de votre cible recrute, elle apparaît dans votre tableau de bord avec la raison précise de l'approcher : 3 postes ouverts depuis février, ou une levée annoncée la veille.

02

Il écarte celles qui ont déjà un recruteur

Si la société emploie déjà un recruteur, elle sort de votre liste avant même que vous la voyiez. Une entreprise qui recrute sans recruteur, c'est un mandat à prendre.

03

Il trouve le décideur et vérifie son email

Pas une adresse contact@ ni un formulaire : la personne qui décide de travailler avec un cabinet, avec son email vérifié - livré avec l'entreprise du jour, rien à débloquer.

04

Il rédige le mail, vous l'envoyez

Un mail par entreprise, écrit sur ce qui s'y passe vraiment. Il s'ouvre pré-rempli dans votre messagerie : vous relisez, vous envoyez, à votre nom.

Le signal d'intent

Il sait qu'une boîte va recruter avant qu'elle ne publie l'offre.

Une entreprise ne se met pas à recruter par hasard. Elle laisse des traces. Victaur lit ces signaux en continu, repère qui se cache derrière chaque offre, et vous met sur le coup en premier.

Signal 01

Une levée de fonds

Seed, Série A, bridge : juste après une levée, une boîte embauche. Vous arrivez pendant qu'elle planifie ses recrutements, pas une fois que tout le monde l'a contactée.

Avant la 1re offre publiée
Signal 02

Un nouveau bureau

Ouverture d'un site, nouvelle ville, nouveau pays : une expansion géographique veut dire des postes à pourvoir sur place, et vite.

Expansion = recrutements
Signal 03

Un post LinkedIn d'expansion

Le dirigeant qui annonce sa croissance, une nouvelle équipe ou un objectif ambitieux sur LinkedIn vous dit, sans le savoir, qu'il va recruter.

L'intention, à la source
Signal 04

Plusieurs postes ouverts

Trois, cinq, dix offres en même temps et personne en interne pour les gérer : c'est le signal le plus net qu'un mandat est à prendre.

Le plus net de tous
Signal 05

Une offre qui traîne

Un poste ouvert depuis des mois, republié encore et encore : l'entreprise galère à recruter seule. C'est exactement là qu'un cabinet fait la différence.

Galère à recruter = besoin de vous
Signal 06

Qui a publié l'annonce

Victaur lit la source de chaque offre : un recruteur interne, un cabinet déjà mandaté, ou l'entreprise en direct. Si elle recrute seule, sans équipe en interne, la place est libre, pour vous.

Recruteur interne détecté = écarté
Le produit, en vrai

Ce qui vous attend chaque matin.

Les entreprises détectées, le décideur, son email vérifié, le mail déjà écrit, réunis dans un seul tableau de bord. Vous ouvrez, vous validez, vous envoyez.

VICTAUR · TABLEAU DE BORD 5 nouvelles aujourd'hui
EntreprisePourquoi maintenantDécideurMail
Aircall
Fit 94 · SaaS · 80-200
5 postes tech ouverts, ouvre un bureau à Berlin.Sans recruteur interne
Antoine Mercier
VP Engineering
antoine@aircall.io · vérifié ✓
Mail prêt →
Pennylane
Fit 91 · Fintech · 100-250
3 postes data ouverts depuis 6 semaines, +28% d'effectif.Sans recruteur interne
Claire Dubois
Head of Data
claire.dubois@pennylane.com · vérifié ✓
Mail prêt →
Shine
Fit 88 · Fintech · 50-120
Levée récente, ARR multiplié par deux en un an.Sans recruteur interne
Marc Lefèvre
COO
marc.lefevre@shine.fr · vérifié ✓
Mail prêt →
5 entreprises détectées aujourd'hui · 3 décideurs vérifiés 0 envoyée sans votre validation
0 min
Pour décrire votre client idéal
0 s
Pour relire un mail et l'envoyer
0
Sources publiques, scannées en continu
0
Entreprises sur votre cible, chaque mois
Exclusivité

Vous verrouillez une entreprise. Elle est à vous, à personne d'autre.

D'un clic, vous réservez un prospect. Tant qu'il est verrouillé, aucun autre recruteur sur Victaur ne le voit, ne le débloque, ne lui écrit. Fini d'être le dixième cabinet à contacter le même décideur. Sur votre cible, vous êtes le seul à l'avoir.

Un seul recruteur par entreprise. C'est vous.
Verrouillé à la seconde où vous le débloquez.
Zéro concurrence interne sur la plateforme.
Verrouiller mes premières entreprises
Qui est derrière

Construit par des recruteurs indépendants. Pas par une boîte tech qui n'a jamais prospecté.

On a vécu vos soirées sur LinkedIn à deviner quelle boîte allait recruter, et vos mails restés sans réponse. Victaur, c'est l'outil qu'on aurait voulu avoir : il abat la partie qu'on déteste, pour qu'il ne vous reste que celle qu'on aime : décrocher le mandat et placer.

Conformité & délivrabilité

Vos mails arrivent en boîte de réception. Pas en spam.

Ils partent de votre messagerie habituelle, validés un par un : pas d'un domaine inconnu qui finit en spam, et vous restez naturellement dans les clous de la prospection B2B.

Votre boîte, votre nom

Chaque envoi fait par vous

Conforme RGPD

Prospection B2B encadrée

Sources publiques

Offres d'emploi, registres, presse

Hébergé en UE

Datacenters français
Tarifs clairs

Un prix simple, sans surprise.

Chaque offre inclut votre entreprise du jour, livrée avec le contact. Sans engagement, résiliable en un clic.

Le plus choisi

Solo

$119$99/mois
$99$83/mois
facturé $990/an · 2 mois offerts
Prix de lancement, garanti à vie.
  • 1 entreprise par jour, triée sur le volet et exclusive - rien que pour vous
  • Livrée complète : décideur + email vérifié + mail prêt à envoyer
  • 10 recherches Scout / mois - un contact à la demande, quand vous voulez
  • 5 entreprises en exclusivité permanente / mois
  • Envoi depuis votre boîte, à votre nom · sans engagement
Obtenir des mandats

Cabinet

$249/mois
$249$208/mois
facturé $2,490/an · 2 mois offerts
Pour une petite équipe.
  • Jusqu'à 3 sièges → jusqu'à 3 entreprises/jour (une par recruteur), complètes & exclusives
  • 30 recherches Scout / mois
  • 15 entreprises en exclusivité / mois
  • Exclusivité réservée au cabinet
  • Tout Solo inclus
Choisir Cabinet

Agence

$499/mois
$499$416/mois
facturé $4,990/an · 2 mois offerts
Pour industrialiser l'acquisition.
  • Sièges illimités → autant d'entreprises/jour que de recruteurs
  • 80 recherches Scout / mois
  • 40 entreprises en exclusivité / mois
  • Accompagnement prioritaire
  • Tout Cabinet inclus
Parler à l'équipe

Quota renouvelé chaque mois, recharges à la carte si besoin.

Questions

Ce qu'on nous demande

D'où viennent les données ?

Uniquement de sources publiques : les offres d'emploi publiées (France Travail, l'APEC, Welcome to the Jungle, LinkedIn, Indeed), les registres légaux (BODACC, INSEE) et la presse économique. Rien d'acheté sous le manteau, rien de revendu d'un autre client.

D'autres recruteurs reçoivent-ils les mêmes entreprises que moi ?

Non, jamais. L'entreprise qu'on vous livre chaque jour vous est attribuée en exclusivité dès l'envoi : aucun autre recruteur sur Victaur ne la reçoit en même temps. Et si vous la verrouillez, elle vous reste réservée durablement.

Pourquoi une seule entreprise par jour, et pas une grosse liste ?

Parce qu'une liste de 200 entreprises, c'est 200 entreprises que vous ne contacterez jamais. On préfère vous en sortir une seule, la bonne : dans votre cible, qui recrute sans recruteur interne, avec le décideur et le mail déjà prêts. Vous l'envoyez en deux minutes. Et les jours où aucune ne mérite vraiment votre temps, on ne vous en invente pas une : la sélectivité, c'est tout l'intérêt.

Pourquoi c'est moi qui envoie, et pas Victaur ?

Parce que votre réputation est votre fonds de commerce. Le mail part de votre boîte, à votre nom, après votre relecture, et il arrive en boîte de réception plutôt que dans le spam d'un domaine inconnu. L'envoi automatique viendra plus tard, en option, sur un domaine dédié. Jamais le vôtre.

C'est légal niveau RGPD ?

Oui. La prospection B2B vers une adresse professionnelle est autorisée, à condition de rester sur des volumes raisonnables et de proposer une désinscription. Comme vous validez chaque envoi un par un, vous restez naturellement dans les clous.

Les mails ne vont pas se ressembler d'un recruteur à l'autre ?

Chaque mail est écrit à partir de ce qui se passe dans l'entreprise visée : quels postes sont ouverts, depuis quand, ce que la vacance bloque. Vous le relisez et l'ajustez avant l'envoi. Deux recruteurs n'enverront jamais le même.

Je ne suis pas technique, c'est gérable ?

C'est fait pour. Vous décrivez votre client idéal en deux minutes, ou vous collez votre profil LinkedIn, et tout le reste se passe dans un tableau de bord simple. Aucune intégration, aucun réglage.

Je peux résilier quand je veux ?

Oui, en un clic, sans engagement ni préavis. Tant que vous restez abonné, votre tarif de lancement reste figé, même quand les prix monteront.

Sans engagement

Cette nuit, il cherche vos prochains mandats.

En ce moment, une entreprise de votre cible recrute sans personne pour s'en occuper. Vous pourriez être le premier cabinet à lui écrire. Décrivez votre client idéal en deux minutes, Victaur s'occupe du reste.

Obtenir des mandats
VICTAUR/VOUS RECRUTEZ, IL PROSPECTE/PAR DES RECRUTEURS, POUR DES RECRUTEURS/RIEN NE PART SANS VOUS/CONFORME RGPD/VICTAUR/VOUS RECRUTEZ, IL PROSPECTE/PAR DES RECRUTEURS, POUR DES RECRUTEURS/RIEN NE PART SANS VOUS/CONFORME RGPD/